미국의 위대한 재선

우리는 오늘 미국 사회의“위대한 재설정”에 대해 대서양의 Adam Serwer로 시작합니다. 위대한 재선이 성공적으로 입증되면, 인종 및 민족 소수 민족이 가끔 백인이 지배하는 풍경에서 가끔 토큰이 존재했던 미국을 복원 할 것입니다.

The Great Resegregation of America

미국의 위대한 재선

We begin today with Adam Serwer of The Atlantic writing about the “Great Resegregation” of American society.

우리는 오늘 미국 사회의“위대한 재설정”에 대해 대서양의 Adam Serwer로 시작합니다.

If the Great Resegregation proves successful, it will restore an America past where racial and ethnic minorities were the occasional token presence in an otherwise white-dominated landscape. It would repeal the gains of the civil-rights era in their entirety. What its advocates want is not a restoration of explicit Jim Crow segregation—that would shatter the illusion that their own achievements are based in a color-blind meritocracy. They want an arrangement that perpetuates racial inequality indefinitely while retaining some plausible deniability, a rigged system that maintains a mirage of equal opportunity while maintaining an unofficial racial hierarchy. Like elections in authoritarian countries where the autocrat is always reelected in a landslide, they want a system in which they never risk losing but can still pretend they won fairly.

위대한 재선이 성공적으로 입증되면, 인종 및 민족 소수 민족이 가끔 백인이 지배하는 풍경에서 가끔 토큰이 존재했던 미국을 복원 할 것입니다. 그것은 시민권 시대의 이익을 완전히 폐지 할 것입니다. 옹호자들이 원하는 것은 명백한 짐 크로우 분리의 회복이 아니라, 자신의 업적이 색맹 자에게 기초한다는 환상을 산산조각 낼 것입니다. 그들은 비공식적 인 인종 계층을 유지하면서 동등한 기회의 신기루를 유지하는 리그 된 시스템 인 일부 타당한 거부 가능성을 유지하면서 인종적 불평등을 무기한으로 영속시키는 배치를 원합니다. 독재자가 항상 산사태로 재선되는 권위주의 국가의 선거와 마찬가지로, 그들은 잃어 버릴 위험이 없지만 여전히 공정하게 이겼던 척하는 시스템을 원합니다.

The battles of the Great Resegregation are now taking place in at least three overlapping arenas. The first is politics, where right-wing legal organizations have succeeded in rolling back many civil-rights-era voting protections; they want to now fully destroy the remaining shreds. The second is education and employment, particularly at elite institutions, such as the media and academia; right-wing legal strategies have been similarly fruitful here in attacking diversity, thanks to the conservative capture of the Supreme Court. The third is popular culture, where conservatives have sought to leverage anger and nostalgia against movies, television, books, and other creative media brought to life by artists of color.

위대한 리지 격의의 전투는 이제 적어도 3 개의 겹치는 경기장에서 진행되고 있습니다. 첫 번째는 우익 법률 단체가 많은 민권 시대의 투표 보호를 철회하는 데 성공한 정치입니다. 그들은 이제 남은 파쇄를 완전히 파괴하고 싶어합니다. 두 번째는 교육과 고용, 특히 미디어 및 학계와 같은 엘리트 기관에서; 대법원의 보수적 인 체포 덕분에 우익 법적 전략은 다양성을 공격하는 데 비슷하게 유익했습니다. 세 번째는 보수 주의자들이 영화, 텔레비전, 서적 및 기타 창의적인 미디어에 대한 분노와 향수를 활용하려는 대중 문화입니다.

As the Trump State Department official Darren Beattie wrote, “Competent white men must be put in charge if you want things to work. Unfortunately, our entire national ideology is predicated on coddling the feelings of women and minorities, and demoralizing competent white men.” This analysis is perceptive in the sense that the exact reverse is true—we are now in the second decade of a years-long temper tantrum sparked by the election of Barack Obama—not to mention the failed attempts to elect a woman to succeed him—and the effect it had on the fragile self-esteem of people like Beattie.

트럼프 국무부 공무원 대런 비티 (Darren Beattie)는 다음과 같이 썼다. 불행하게도, 우리의 전체 국가 이데올로기는 여성과 소수 민족의 감정을 정리하고 유능한 백인 남성을 비난하는 데 전제가됩니다.” 이 분석은 정확한 역전이 사실이라는 의미에서 지각 적입니다. 우리는 지금 우리는 버락 오바마의 선거에 의해 촉발 된 2 년 동안의 2 년 동안의 성미가 촉발되었습니다. 그리고 그것이 Beattie와 같은 사람들의 연약한 자존감에 미치는 영향.

Undoubtedly, The Great Resegregation of America is but one of those “shadows” referenced by former Vice President Kamala Harris at the NAACP Image Awards last night.

의심 할 여지없이, 미국의 위대한 재직 준비는 지난 밤 NAACP Image Awards에서 카말라 해리스 전 부통령이 언급 한“그림자”중 하나 일뿐입니다.

Many are asking what should we do now? “We use our power, organize, mobilize, educate…the American story will not be written by who occupies the White House or by the wealthiest among us…it will be written by you, by ‘we the people.’”-fmr VP Kamala Harris receiving the NAACP Chairman’s Award.

많은 사람들이 지금 무엇을 해야하는지 묻고 있습니까? "우리는 우리의 힘을 사용하고, 조직하고, 동원하고, 교육합니다… 미국 이야기는 백악관을 차지하는 사람이나 우리 중에서 가장 부유 한 사람에 의해 쓰여지지 않을 것입니다. Kamala Harris는 NAACP 회장의 상을 수상했습니다.

The Trump Administration Wants to Know What You’ve Done for It Lately

트럼프 행정부는 최근에 무엇을했는지 알고 싶어합니다.

Nicholas Bednar of JustSecurity looks at the legal and even some of the cultural ramifications of the e-mail sent out by Elon Musk asking federal employees to name five accomplishments for the past week.

니콜라스 베드 나르의 정당한 보안은 엘론 머스크 (Elon Musk)가 발송 한 전자 메일의 법적 파급 효과 중 일부를보고 연방 직원들에게 지난 주 동안 5 개의 업적을 지명하도록 요청합니다.

The email follows a pattern of Musk borrowing tactics from the private sector in his efforts to shrink the federal workforce. Following his acquisition of Twitter in 2022, Musk instructed Twitter’s engineers to “email [him] a bullet point summary of what your code commits have achieved in the past ~6 months, along with up to 10 screenshots of the most salient lines of code.”

이 이메일은 연방 노동력을 축소하려는 노력에서 민간 부문의 사향 차용 전술 패턴을 따릅니다. 2022 년 트위터를 인수 한 후, 머스크는 트위터 엔지니어들에게 지난 ~ 6 개월 동안 코드가 달성 한 것에 대한 총알 포인트 요약과 가장 두드러진 코드 라인의 최대 10 개의 스크린 샷과 함께“그에게 전자 메일 포인트 포인트 요약을 이메일로 보내도록 지시했다. '

This is not the first OPM email to echo Musk’s takeover of Twitter. On Jan. 28, federal employees received an email with the subject line “Fork in the Road.” That email announced a “deferred resignation” program that promised to place employees on administrative leave with full pay and benefits until Sept. 30. Despite significant concerns over the program’s legality, a federal judge allowed the program to go forward, finding that employees would need to exhaust their administrative remedies with either the Federal Labor Relations Authority or the Merit Systems Protection Board before suing in federal court.

이것은 Echo Musk의 트위터 인수에 대한 첫 번째 OPM 이메일이 아닙니다. 1 월 28 일, 연방 직원들은“도로에서 포크”라는 제목 줄이있는 이메일을 받았습니다. 이 이메일은 9 월 30 일까지 직원들에게 전액 임금과 혜택을받는 직원들에게 직원들을 배치 할 것을 약속 한“연기 사임”프로그램을 발표했습니다. 프로그램의 합법성에 대한 상당한 우려에도 불구하고 연방 판사는 프로그램이 앞으로 나아갈 수 있었으며 직원들이 필요하다는 것을 알게되었습니다. 연방 법원에서 소송을 제기하기 전에 연방 노동 관계 당국 또는 Merit Systems Protection Board와의 행정 구제책을 소진합니다.

In essence, it appears that the Trump administration is demanding that employees justify their positions. But to date, the administration has done a consistently poor job of determining which positions are, in fact, important. Its poor-track record is evidenced by agencies’ efforts to recall fired probationary employees after realizing they perform crucial functions, such as managing the nuclear stockpile and the power grid or those working on responses to bird flu. Meaningful reorganization of the federal workforce requires more than five bullet points; it requires a holistic evaluation of how federal programs operate.

본질적으로, 트럼프 행정부는 직원들이 자신의 입장을 정당화 할 것을 요구하고있는 것으로 보인다. 그러나 현재까지 행정부는 실제로 어떤 직책이 중요한지 결정하는 일을 일관되게 열악한 일을 해왔다. 트랙 기록은 핵 비축 및 전력망 관리 또는 조류 독감에 대한 응답 작업을 수행하는 것과 같은 중요한 기능을 수행한다는 사실을 깨달은 후 해고 된 보호 관찰 직원을 리콜하려는 기관의 노력에 의해 입증됩니다. 연방 노동력의 의미있는 재구성에는 5 개 이상의 총알 포인트가 필요합니다. 연방 프로그램의 운영 방식에 대한 전체적인 평가가 필요합니다.

Paul Krugman Believes Trump Mal-Administration Could Be Laying Foundation for Next Financial Crisis

Paul Krugman은 트럼프의 악의적 인 관리가 다음 금융 위기를위한 토대를 마련 할 수 있다고 생각합니다.

It’s hard, for example, to see whose interests Trump is serving by trying to kill New York’s congestion pricing scheme, which is already showing clear positive results, including a noticeable decline in traffic accidents. If you think he cares deeply about the relatively small number of people who commute into lower Manhattan by car (many of whom seem to like the policy!), I have a Melania coin you might want to buy.

예를 들어, 뉴욕의 정체 가격 책정 제도를 죽이려고 시도함으로써 트럼프가 누구의 관심사를 제공하고 있는지 알기가 어렵습니다. 그가 자동차로 맨하탄으로 통근하는 상대적으로 적은 수의 사람들에 대해 깊은 관심을 갖고 있다고 생각한다면 (많은 사람들이 정책을 좋아하는 것처럼 보이면!), 나는 당신이 사고 싶은 Melania 동전을 가지고 있습니다.

This behavior may in part reflect the right-wing insistence, going back to

이 행동은 부분적으로 우익 주장을 반영하여