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Articles d’actualité sur les crypto-monnaies
KENFIBA, l'Association nationale des pompiers du Kenya, ajoute Bitcoin à son bilan, devenant ainsi le premier syndicat au Kenya à détenir du Bitcoin !
Dec 12, 2024 at 02:08 pm
Potentiellement, le premier syndicat du continent à détenir du Bitcoin
The Kenya National Fire Brigades Association (KENFIBA) has become the first labor union in the country to adopt a Bitcoin reserve, according to Proof of Workforce, a non-profit organization dedicated to helping unions and workers adopt Bitcoin.
L'Association nationale des pompiers du Kenya (KENFIBA) est devenue le premier syndicat du pays à adopter une réserve Bitcoin, selon Proof of Workforce, une organisation à but non lucratif dédiée à aider les syndicats et les travailleurs à adopter Bitcoin.
“Their success as a union, translates into success for the people of Kenya, and the emergency services and firefighters they rely on in life or death situations.”
« Leur succès en tant que syndicat se traduit par un succès pour la population du Kenya, ainsi que pour les services d'urgence et les pompiers sur lesquels ils comptent dans des situations de vie ou de mort.
The association received a bitcoin donation from Proof of Workforce, presented using a symbolic wallet at the 2024 Africa Bitcoin Conference held in Nairobi, Kenya.
L'association a reçu un don de bitcoins de Proof of Workforce, présenté à l'aide d'un portefeuille symbolique lors de la conférence Africa Bitcoin 2024 qui s'est tenue à Nairobi, au Kenya.
“KENFIBA, The Kenya National Fire Brigades Association, adds Bitcoin onto their balance sheet, becoming the first labor union in Kenya to hold Bitcoin! Potentially, the first labor union on the continent to hold Bitcoin,” said Proof of Workforce on X.
« KENFIBA, l'association nationale des pompiers du Kenya, ajoute Bitcoin à son bilan, devenant ainsi le premier syndicat au Kenya à détenir du Bitcoin ! Potentiellement, le premier syndicat du continent à détenir du Bitcoin », a déclaré Proof of Workforce on X.
Kenyans are significantly underserved in the area of firefighting. According to Proof of Workforce, the nation of 56 million people, has around 1,400 Firefighters. For perspective, L.A. City, with 4 million, has 4,000 uniform personnel.
Les Kenyans sont considérablement mal desservis en matière de lutte contre les incendies. Selon Proof of Workforce, le pays de 56 millions d'habitants compte environ 1 400 pompiers. À titre de comparaison, LA City, avec 4 millions d'habitants, compte 4 000 employés en uniforme.
Moreover, firefighting as a profession in the country is not well compensated, and workers usually lack work safety equipment. KENFIBA leadership under CEO, Bernard Onyango, and Secretary, General Francis Omolo, have bee at the forefront in fighting for better standards for firefighters in Kenya.
De plus, la profession de pompier dans le pays n'est pas bien rémunérée et les travailleurs manquent généralement d'équipement de sécurité au travail. La direction de KENFIBA, dirigée par le PDG Bernard Onyango et le secrétaire général Francis Omolo, a été à l'avant-garde dans la lutte pour de meilleures normes pour les pompiers au Kenya.
According to Proof of Workforce, its goal is to help KENFIBA with their efforts by placing Bitcoin on their balance sheet, via donated sats, coupled with some education for their members.
Selon Proof of Workforce, son objectif est d'aider KENFIBA dans ses efforts en plaçant Bitcoin dans son bilan, via des dons de sats, couplés à une certaine éducation pour ses membres.
“Their success as a union, translates into success for the people of Kenya, and the emergency services and firefighters they rely on in life or death situations.”
« Leur succès en tant que syndicat se traduit par un succès pour la population du Kenya, ainsi que pour les services d'urgence et les pompiers sur lesquels ils comptent dans des situations de vie ou de mort.
Magdalena Gronowska, an adviser to Proof of Workforce, said that the program aims to support KENFIBA’s “emergency response, membership, and recruitment initiatives by integrating Bitcoin into their balance sheet.”
Magdalena Gronowska, conseillère chez Proof of Workforce, a déclaré que le programme vise à soutenir « les initiatives d'intervention d'urgence, d'adhésion et de recrutement de KENFIBA en intégrant Bitcoin dans leur bilan ».
“This trip, we met with the CEO & Sec. General of the Kenya Fire Brigades Association, & learned about their work in supporting & unifying the Kenyan Firefighters, & enhancing the fire service in Kenya. We also discussed Bitcoin & its benefits as a tool for unions & wage earners. Kenya, a nation of 56 million people, has ~1,400 Firefighter – for perspective, Toronto, with 3 million, has 3,200 uniformed personnel,” said Gronowska.
« Ce voyage, nous avons rencontré le PDG et le Sec. Général de l'Association des pompiers du Kenya, et a découvert leur travail visant à soutenir et à unifier les pompiers kenyans et à améliorer les services d'incendie au Kenya. Nous avons également discuté du Bitcoin et de ses avantages en tant qu'outil pour les syndicats et les salariés. Le Kenya, un pays de 56 millions d’habitants, compte environ 1 400 pompiers – à titre de comparaison, Toronto, avec 3 millions d’habitants, compte 3 200 pompiers en uniforme », a déclaré Gronowska.
In recent years, a growing number of companies have begun holding Bitcoin on their balance sheet as a strategic investment, notably American companies.
Ces dernières années, un nombre croissant d’entreprises, notamment américaines, ont commencé à détenir Bitcoin dans leur bilan en tant qu’investissement stratégique.
This trend reflects a broader acceptance of cryptocurrency as a legitimate asset class driven by the potential for high returns and a hedge against inflation.
Cette tendance reflète une acceptation plus large de la crypto-monnaie en tant que classe d’actifs légitime, motivée par le potentiel de rendements élevés et une couverture contre l’inflation.
The asset has gained more than 120% in 2024, rising from $44,000 at the beginning of the year to surpass the $100,000 mark in December 2024.
L'actif a gagné plus de 120 % en 2024, passant de 44 000 $ en début d'année pour dépasser la barre des 100 000 $ en décembre 2024.
Interested parties can make more contributions to support KENFIBA’s balance sheet by donating on this page.
Les parties intéressées peuvent apporter davantage de contributions pour soutenir le bilan de KENFIBA en faisant un don sur cette page.
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